¿Cómo funciona la deducción de nómina del INSS?

Preguntado por: Rita Vera Morais Fernandes Torres | Última actualización: 7 de abril de 2022

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Ejemplo 1. Si un trabajador gana R$ 1.500,00, el descuento INSS será del 7,5% sobre BRL 1.212,00 (BRL 90,90) + una tasa del 9% sobre el valor del rango siguiente (1.500,00 – 1.212,00 = BRL 288).

¿Qué se debe descontar de la nómina?

¿Entiendes cuáles son los Principales Descuentos en la Nómina…

• INSS El pago del impuesto relacionado con la Seguridad Social es uno de los cargos obligatorios que garantiza la jubilación de los trabajadores. …
• Contribución sindical. …
• Impuesto de renta. …
• FGTS …
• Vales de transporte.

¿Qué se puede deducir del salario del trabajador?

Véase lo previsto en la disposición legal: art. Art. 462 – El empleador tiene prohibido hacer cualquier descuento del salario del trabajador, excepto cuando ello resulte de anticipos, disposiciones legales o convenio colectivo.

¿Qué se puede deducir de la nómina?

FGTS (Fondo de Garantía de Antigüedad) INSS (Instituto Nacional de la Seguridad Social) IR (Impuesto sobre la Renta) DSR (Descanso Semanal Remunerado)

¿Cuánto descuenta el FGTS del salario?

El monto corresponderá al 8% (ocho por ciento) del salario bruto pagado al trabajador. Para los contratos de trabajo suscritos en los términos de la Ley nº 11.180/05 (Acuerdo de Aprendizaje), el porcentaje se reduce al 2%.

CÓMO CALCULAR INSS 2021. DESCUENTO INSS EN SALARIO 2021: ¿Cómo calcular correctamente?

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¿Cómo calcular FGTS e INSS en la nómina?

El cálculo del FGTS se basa en el porcentaje del 8% del salario bruto de los empleados en general. Los aprendices jóvenes tienen un descuento del 2%; y trabajadoras del hogar, 11,2% (8% depósito mensual y 3,2% liquidación anticipada).

¿Cuánto se descuenta del FGTS del trabajador?

El valor correspondiente al 8% del salario del trabajador es depositado por el empleador al principio de cada mes, en cuentas abiertas en la Caixa Econômica Federal a nombre del trabajador, pero existen algunas peculiaridades de este cálculo según la situación.

¿Cuánto descuenta el INSS 2022?

7,5% para quienes ganan salario mínimo (R$ 1.212) 9% para quienes ganan entre R$ 1.212,01 y R$ 2.427,35. 12% para quienes ganan entre R$ 2.427,36 y R$ 3.641,03. 14% para quien gane entre R$ 3.641,04 y R$ 7.087,22.

¿Cuánto pagaré al INSS en 2021?

Quienes ganen hasta 1 salario mínimo pagarán R$ 1,68 menos por mes en comparación con el año pasado. Todos los que ganen más de R$ 7.087,22 pagarán la contribución máxima de R$ 828,39 – R$ 76,40 más en comparación con el año pasado (R$ 751,99). Esto se debe a que la cotización se limita al tope de la Seguridad Social.

¿Cuál es el monto máximo de descuento para el INSS 2022?

Como se mencionó, la deducción máxima que se puede hacer de la nómina es de R$ 828,38. El monto se basa en la tabla de tasas progresivas del INSS, que parte del 7,5% y llega al 14%. De esta forma, cada tarifa se grava sobre un rango salarial diferente hasta alcanzar el tope del INSS.

¿Cómo calcular el FGTS de 1999 a 2013?

El Supremo Tribunal Federal dictaminó que todos los trabajadores que tenían dinero en el FGTS de 1999 a 2013 tienen derecho a una revisión de saldo. Como el FGTS es corregido por la TR (Tasa de Referencia) más 3% anual, pero este reajuste no refleja la inflación, haciendo que el trabajador pierda su poder adquisitivo.

¿Cómo calcular el monto a pagar al INSS?

¿Cuál es el porcentaje de descuento del INSS sobre el salario?

1. 1er rango de salario: BRL 1.100,00 x 7,5% = BRL 82,50.
2. 2º rango salarial: (R$ 2.203,48 – R$ 1.100,01) x 9% = R$ 1.044,60 x 9% = R$ 99,31.
3. 3er rango salarial: (R$ 3.305,22 – R$ 2.203,49) x 12% = R$ 1.101,73 x 12% = R$ 132,21.

¿Cómo calcular los impuestos sobre la nómina?

La tasa aplicada sobre el importe de la nómina podrá ser: – 1% para la empresa en la que el riesgo de accidente de trabajo se considere leve; – 2% para la empresa en la que el riesgo de accidente de trabajo se considere medio; – 3% para la empresa en la que el riesgo de accidente de trabajo se considere grave.

¿Qué se descuenta de la nómina 2021?

Aportes sindicales, vales de despensa y transporte, pensiones alimenticias, atrasos y ausencias, cuotas de créditos de nómina, daños dolosos o culposos por parte del trabajador son algunos de los descuentos no obligatorios.

¿Qué se descuenta del salario de 2021?

Como se mencionó anteriormente, las dos tasas principales que se descuentan del salario bruto son el IRPF y el INSS. Los valores de estos serán proporcionales al salario percibido, pero para este último existe un tope. En 2021, el máximo que el contribuyente pagará al INSS será de R$ 751,99.

¿Cómo calcular la corrección FGTS?

Los trabajadores pueden calcular el valor de la revisión del Fondo de Indemnización por Cesantía (FGTS) con Loit FGTS, una herramienta que realiza el cálculo de forma gratuita en el sitio web.

¿Cómo debo hacer para recibir la corrección FGTS?

Simplemente reúna sus informes FGTS y comuníquese con Caixa Econômica Federal indicando su interés en la revisión. En este procedimiento, es necesario presentar todos los documentos que sirvan como evidencia para la ejecución del ajuste de cálculo.

¿Cuál es el valor del INSS para autónomos?

Contribuyente persona física (código 1007)

Miembros de este código: autónomos que presten servicios a particulares. Contribución: 20% del salario mínimo hasta el 20% del tope del INSS (R$ 7.087,22). Valor: BRL 242,40 y BRL 1.417,44 por mes.

¿Cuál es el valor INSS del código 1163 en 2021?

Sepa que, en este caso, hay límites: sólo puede pagar desde el 20% del salario mínimo y hasta el 20% de R$ 6.101,06. El contribuyente que opte por la clave 1163 pagará el 11% del salario mínimo.

¿Cómo calcular el INSS en la nómina 2022?

Cálculo INSS: Antes x después

1. 8% para quienes ganen hasta R$ 1.830,29;
2. 9% para quienes ganan entre R$ 1.830,30 y R$ 3.050,52;
3. 11% para quienes ganan entre R$ 3.050,53 y R$ 6.101,06.

¿Cuál es el valor del aporte INSS del código 1163?

Contribuyente persona física – clave 1163

En esta categoría se incluyen los trabajadores por cuenta propia que prestan servicios a particulares. El aporte es del 11% del salario mínimo. El valor es de R$ 133,32 por mes. Este aporte le da derecho a una pensión de vejez, además de otros beneficios del INSS.

¿Quién puede cobrar el INSS bajo el código 1163?

Código 1163 – Contribuyente Individual Es también un código para los trabajadores por cuenta propia que prestan servicios a personas naturales. En este caso, deberá aportar mensualmente el 11% del salario mínimo. Quienes utilizan este código tienen derecho a pensiones y ayudas del INSS, pero sólo a la jubilación por vejez.